E’ stato firmato nei giorni scorsi a Rho il “Contratto decentrato integrativo”, un risultato importante per il Comune e per i dipendenti che lavorano in municipio, che consentirà nelle prossime settimane di riconoscere loro le indennità accessorie, sulla base delle regole stabilite dalle parti nell’accordo sottoscritto.
“L’accordo firmato rappresenta per l’Amministrazione un importante traguardo sul fronte del dialogo con le organizzazioni sindacali e le RSU per favorire una migliore gestione dei servizi, associata ad una maggiore soddisfazione dei dipendenti, segnando un miglioramento complessivo del clima lavorativo. Nonostante il blocco della contrattazione nazionale ed i numerosi vincoli posti dalle norme sulla finanza pubblica, con il contratto decentrato è stata introdotta una migliore disciplina per il riconoscimento delle indennità e l’incentivazione del personale, secondo logiche di valorizzazione del merito e di incremento della qualità dei servizi erogati in favore dei cittadini”, come si legge in una nota.
“Esprimo la mia soddisfazione per la definitiva sottoscrizione del contratto decentrato integrativo. Sono stati creati i presupposti per il miglioramento del clima interno con l’obiettivo di sviluppare il senso di appartenenza al nostro ente. E’ il primo passo di una lunga strada”, ha commentato Andrea Orlandi l’assessore al Bilancio.
